I genitori russi ora potranno riposare con i bambini nelle case di cura a spese dei datori di lavoro
Nel prossimo anno, un'altra utile e piacevole innovazione attende i genitori russi ei loro figli - un'opportunità per rilassarsi in vacanza in un sanatorio e ricorrere al territorio nazionale a spese dei datori di lavoro.
Dal 1 ° gennaio 2019 sono entrati in vigore gli emendamenti alla legislazione vigente, che raccomandano alle autorità fiscali di prendere in considerazione i fondi che i grandi contribuenti (capi di imprese e organizzazioni) hanno speso per l'acquisto di buoni per dipendenti e familiari nel calcolo della base imponibile.
I datori di lavoro, quindi, saranno in grado di alleggerire il carico fiscale sulle loro imprese, e i dipendenti saranno in grado di rimborsare il costo delle vacanze con i bambini in vacanza.
Per le vacanze estere e viaggi nella CSI, tuttavia, le nuove regole non si applicano. Devono ancora acquistare permessi e biglietti a proprie spese. Ma le località e i resort all'interno della Russia diventeranno più accessibili.
La possibilità di ricevere un risarcimento per le vacanze in Russia dalla testa sarà data ai lavoratori russi, ai loro sposi legittimi, nonché a genitori e figli. Condizione importante: il bambino al momento dell'acquisto dell'autorizzazione deve avere meno di 18 anni o fino a 24 anni - se il bambino studia con un budget universitario a tempo pieno. Il numero di bambini non è limitato.
Un'altra condizione importante: i costi non dovrebbero superare l'importo di 50 mila rubli a persona.
Ridurre l'onere fiscale per le imprese di tutti i livelli e le forme è un'offerta molto redditizia, e quindi, gli esperti dell'Unione nazionale dell'industria del turismo, la motivazione per i registi è eccellente. Inviando il personale con le famiglie a riposare a spese dell'impresa, è possibile ottenere diversi vantaggi importanti contemporaneamente: lavoratori felici e riposati, famiglia, sgravi fiscali e una buona reputazione professionale.
Finora, secondo le stime preliminari degli esperti, in non meno di un milione di persone riusciranno a riposare nel 2019, circa 200mila datori di lavoro nel paese hanno già espresso il desiderio di prendere parte a questa pratica. Pertanto, si pianifica gradualmente di ripristinare la pratica delle vacanze a prezzi accessibili, compensata per molti aspetti dall'impresa su cui lavora la persona.
Considerato una misura migliorerà significativamente la qualità della vita delle famiglie con bambini - Se prima molti non potevano permettersi di andare in vacanza in un sanatorio, ora avranno questa opportunità.
